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株式会社東管サービス

使用しなくなった制服等で資源の有効活用と福祉支援を両立

4 質の高い教育をみんなに 6 安全な水とトイレを世界中に 9 産業と技術革新の基盤を作ろう 11 住み続けられるまちづくりを 12 つくる責任 つかう責任 15 陸の豊かさも守ろう

2026年6月現在

古紙リサイクル(ダンボールの回収・再資源化)

経緯・背景

当社は、建設業として地域のインフラ整備や維持管理を通じ、安全で安心な暮らしを支える役割を担ってまいりました。こうした事業活動の中で、地域社会との共生や自然環境への配慮の重要性を強く認識しております。
地域に根ざした企業として、自然豊かな青森県において事業を展開する当社は、環境保全や地域貢献への取り組みを重要な責務と捉えております。これまでも、品質および環境マネジメントの向上を目的としてISO 9001およびISO 14001の認証を取得し、継続的な改善活動を推進するとともに、地域に密着した活動にも積極的に取り組んでまいりました。
近年、持続可能な社会の実現に向けた取り組みの重要性が高まる中、これまでの活動をさらに発展させ、持続可能な地域社会の実現に向けて、SDGsの理念に基づいた取り組みを一層強化してまいります。

取組・活動

当社では、持続可能な社会の実現に向けて、環境・社会・経済の各側面から総合的な取り組みを推進しております。
環境面では、ISO 14001に基づく環境マネジメントを推進し、古紙リサイクルの実施(ダンボールの回収・再資源化)や、「ふるさとの水辺サポーター」への参加を通じて、環境負荷の低減と自然環境の保全に努めております。また、電子マニフェストの導入により産業廃棄物の適正管理を徹底するとともに、紙マニフェストの使用削減による資源節約にも取り組んでおります。さらに、青森県緑化推進委員会の賛助会員として、地域の緑化活動の推進にも貢献しております。
社会面では、安全教育の実施や危険予知活動(KY活動)、定期的な安全パトロールを通じて、労働災害の防止と安全意識の向上に努め、安全で安心して働ける職場環境の整備を推進しております。また、使用しなくなった制服等を就労継続支援事業者へ提供し、資源の有効活用と福祉支援の両立を図っております。加えて、社員の資格取得支援制度の充実により人材育成を推進するとともに、若者の活躍促進に取り組み、2025年度にはユースエール認定制度の認定を取得いたしました。
さらに、社員の健康維持・増進を目的として、サリバチェックやQOL健診を実施し、健康意識の向上に取り組んでおります。
地域社会への貢献としては、災害時や緊急時における対応力強化のため、行政機関や消防等との協定を締結し、迅速に対応できる体制を整備しております。
加えて、ホームページや名刺へのSDGsロゴの掲載を通じて社内外への意識啓発を図り、今後も継続的な改善と取り組みの拡充に努めてまいります。

就労継続支援事業者へ引渡した作業服
QOL健診 実施風景
ふるさとの水辺サポーター 実施風景

事業者情報

事業者名 株式会社東管サービス
所在地等 弘前市山崎3-5-9
TEL:0172-88-0805
業種 建設業
ホームページ

https://www.toukan-s.net/